Hoppa till innehållAftonbladet

Dagens namn: Nils

Maud – en mansgris

Uppdaterad 2011-03-08 | Publicerad 2006-12-03

Olika lön för lika jobb när ministern själv får bestämma

Näringsminister Maud Olofsson (c) talar gärna om jämställdhet.

Samtidigt har centerpartiets tjänstemän regeringens mest ojämställda löner.

Tre manliga tjänstemän får 20 000 kronor mer än sina kvinnliga kollegor – för samma jobb.

Centerledaren Maud Olofsson har varit den borgerliga regeringens främsta jämställdhetsförespråkare.

När alliansen bildades fick c ta hand om jämställdhetsfrågorna.

Och när det borgerliga valmanifestet presenterades var det Maud Olofsson som fick berätta om hur de ekonomiska skillnaderna mellan kvinnor och män skulle utjämnas.

Men i praktiken ser det annorlunda ut, visar Aftonbladets granskning.

Samma beteckning

Av de fyra partierna i regeringen är det centern som har de största löneskillnaderna mellan manliga och kvinnliga tjänstemän.

Hittills har 56 personer anställts som politiskt sakkunniga i regeringskansliet. Tjänstebeteckningen är samma för alla – men de får mycket olika betalt för sitt arbete.

Skillnaden mellan männens och kvinnornas löner är i snitt 3 800 kronor, visar Aftonbladets kartläggning. Och allra störst är glappet alltså bland centerpartisterna.

Hos centern får en kvinnlig politiskt sakkunnig i genomsnitt 36 625 kronor i månadslön. Hennes manliga kollega får 45 500 – alltså nästan 9 000 kronor mer.

Gått ner i lön

I samordningskansliet, där departementens och partiernas arbete samordnas, arbetar sex personer för centerpartiet.

De tre kvinnorna tjänar mellan 30 000 och 36 500 kronor.

De tre männen, däremot, lyfter mellan 55 000 och 56 000 kronor per månad.

– Skillnaden beror framför allt på de här tre männen som har väldigt bra betalt. De har längre arbetslivserfarenhet och har haft ledande positioner i det offentliga och privata näringslivet. De har gått ner kraftigt i lön, säger statssekreterare Jöran Hägglund (c).

– Sedan får man väl se i kommande lönerevisioner om man ska rikta särskilda satsningar för att generellt sett lyfta kvinnornas löner, säger han.

Så mycket skiljer sig lönerna:

KLicka på tabellen för att se en större version.

Irene Beertema

Följ ämnen i artikeln