Vd-löner drar ifrån

Fick 20 procent mer i lön 2005 – vanliga löntagare fick tre procent

Det lönar sig att vara vd för ett svenskt börsbolag.

Förra året fick vd:arna i snitt 20 procents lönelyft.

Vanliga löntagare hade under samma tid löneökningar kring tre procent.

Det visar en granskning Dagens Nyheter gjort.

Mest betalt av alla fick Scanias vd Leif Östling. Han tjänade nästan 26 miljoner kronor förra året, enligt DN:s genomgång. Det är ett lönelyft på över 20 miljoner kronor.

Tidningen har gått igenom taxeringsuppgifter för 139 direktörer. Deras sammanlagda inkomster ökade med 79 miljoner från 2004 till totalt 503 miljoner förra året. Då har olika löneförmåner, bonusar och eventuella styrelsearvoden också räknats in.

Svanberg får sällskap

Bland de 25 bäst betalda har antalet med inkomster över 10 miljoner kronor nästan fördubblats på ett år. Ericssons Carl-Henric Svanberg – som faktiskt har minskat sina inkomster något – är inte längre ensam om att tjäna nära 25 miljoner om året, skriver tidningen.

En enda kvinna finns med bland de 25 bäst betalda. SEB:s Annika Falkengrens lön ökade från 13 miljoner 2004 till 17,5 miljoner 2005. Då ingår dessutom inte Falkengrens vd-lön, eftersom hon tillträdde som vd för SEB först i början av 2006.

Skapar misstro

Under samma period fick arbetare och tjänstemän löneökningar på mellan 2,6 och 3,1 procent enligt LO:s lönerapport 2006.

TCO:s ordförande Sture Nordh anser att vd:arnas inkomstlyft kan försvåra avtalsrörelsen.

– Om man ska bli trodd när man ställer krav på återhållsamhet måste man också visa att man är beredd till det själv, säger Sture Nordh till DN.

De har mest betalt

De har fått störst lönelyft

Karin Lindblom, TT