Miljonbonus till chefer på Telia
Uppdaterad 2011-03-08 | Publicerad 2002-02-15
men aktiekursen har aldrig legat lägre
Telias aktie rasar och har aldrig legat lägre.
Trots det får Telias chef Marianne Nivert nästan en miljon kronor i bonus.
Sammanlagt 200 höga chefer på Telia får dela på 30 miljoner kronor i bonus.
Vd Marianne Nivert och 200 andra nyckelpersoner inom Telia kan trots en usel börskurs glädja sig åt en bonus på 20 procent av grundlönen.
I Niverts fall betyder det 880 000 kronor.
Telias bonusprogram är visserligen knutet till aktiens utveckling, men jämförs bara med andra telekombolag.
"Systemet gynnar aktieägarna"
- Det här är ett styrinstrument för att bolaget ska nå en god värdeutveckling. Bonussystemet gynnar samtliga Telias aktieägare, säger Telias personaldirektör Lars Härenstam till TT.
Teliaaktien rasade rasade efter bokslutet förra veckan till ett nytt bottenrekord och hamnade under 37 kronor.
När näringsminister Björn Rosengren sålde ut Telia som den nya folkaktien för två år sedan var priset mer än det dubbla - 85 kronor.
Den svaga konjunkturen har angetts som en av förklaringarna till att Telias vinst blev klart sämre än väntat förra året.
Bonusersättningarna är dock inte pensionsgrundande, enligt Telia.
Caroline Olsson, TT